Wir sind das Kompetenzzentrum für den einbaufertigen Eisenguss!

Karriere

Isselguss GmbH Gießereierzeugnisse ist eine Tochtergesellschaft der Industrie Holding Isselburg GmbH, einem zertifizierten, mittelständischen Unternehmen, das sich spezialisiert hat auf Vertrieb, Engineering, Guss und mechanischer Bearbeitung von einbaufertigen Komponenten in den weltweiten Anlagen,- Motoren,- Nutz- und Schienenfahrzeugbau. Wir sind zertifiziert nach den Normen DIN ISO 9001 und IATF 16949 (Qualität) sowie 14001 und 5001 (Umwelt / Energie).

Mit einem Stab von rd. 290 Mitarbeitern beliefern wir die ersten Adressen des Maschinen-, Motoren- und Anlagenbaus sowie namhafte Nutz- und Schienenfahrzeughersteller mit Teilen von 20 bis 520 kg aus Grau- oder Sphäroguss. Unsere durch geschäftsführende Gesellschafter geführte GmbH
erreicht damit einen Jahresumsatz von mehr als 100 Mio. €.

Wir sind ein tarifgebundenes Unternehmen und bieten deshalb verlässliche Einkommensstrukturen. Eine offene Informationspolitik gegenüber der Belegschaft und interessierten Kreisen bestimmen unsere Unternehmenskultur. Die flache Hierarchie macht eine enge Kommunikation und eine „Hand- in-Hand-Mentalität“ im Streben nach kontinuierlicher Verbesserung möglich. Unsere Mitarbeiter kommen sowohl aus dem niederrheinischen Umfeld
wie aus dem Ruhrgebiet und schätzen die sehr gute Anbindung unseres Standortes an die A3.

Sachbearbeiter Qualitätssicherung (m/w/d/sb)

 

Ihre Aufgaben: Ihr Profil: Was wir Ihnen bieten:
  • Unterstützung der Leitung Qualitätssicherung sowie Übernahme von Vertretungsaufgaben
  • Koordination, Vergabe und Nachverfolgung von Qualitätsvorgaben mit Schwerpunkt Gießerei
  • Pflege, Verwaltung und Aktualisierung von Checklisten, Zeichnungen, Regelwerken und qualitätsrelevanten
    Daten
  • Betreuung und Nachverfolgung von Bemusterungsverfahren bei Kunden
  • Planung, Durchführung und Begleitung interner Audits sowie extern bei Gusslieferanten
  • Bearbeitung und Verfolgung von Probeabgüssen, Musterteilen, Belastungsprüfungen und Reklamationen
  • Ansprechpartner für Kunden und Lieferanten in allen qualitätsrelevanten Fragestellungen
  • Erstellung von Auswertungen und Kennzahlen sowie Bericht in den Gremien
  • Unterstützung bei der Überwachung und Weiterentwicklung qualitäts- und umweltrelevanter Prozesse
  • Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung oder abgeschlossenes technisches Studium,
    idealerweise mit Erfahrung in der Metall-Industrie
  • Berufserfahrung im Qualitätswesen von Vorteil
  • Gute analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten im Umgang mit Kunden und Lieferanten
  • Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Attraktive Rahmenbedingungen

  • Anstellung in einem tarifgebundenen Unternehmen der Metall- und Elektroindustrie NRW (ERA-Tarifvertrag)
  • Attraktive, leistungsgerechte Vergütung inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld, sowie weitere
    Sonderzahlungen gem. Tarifvertrag (Jahresbruttogehalt zwischen 54.000 € und 59.000 €)
  • 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche Sonderurlaubstage bei besonderen Anlässen
  • Arbeitszeitkonten für flexible Zeitgestaltung
  • Betriebliche Altersvorsorge

Gesundheit & Work-Life-Balance

  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Hoher Stellenwert einer ausgewogenen Work-Life-Balance

Weiterentwicklung & Perspektiven

  • Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Gute Entwicklungs- und Aufstiegschancen in einem wachsenden Unternehmen
  • Raum für eigene Ideen und aktive Mitgestaltung (z. B. betriebliches Vorschlagswesen)

Arbeitsumfeld & Unternehmenskultur

  • Familiäres Betriebsklima mit flachen Hierarchien
  • Wertschätzendes und angenehmes Arbeitsumfeld
  • Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben

Zusätzliche Benefits

  • Mitarbeiterevents und gemeinsame Aktivitäten
  • Fahrrad-Leasing
  • Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze

 

Produktionsmitarbeiter (m/w/d/sb)

 

Ihre Aufgaben: Ihr Profil: Was wir Ihnen bieten:
  • Unterstützung im gesamten Produktionsprozess der Gießerei
  • Mitarbeit beim Schmelzen und Vergießen von Metallen sowie beim Entformen der Gussteile
  • Vor- und Nachbearbeitung von Gussteilen
  • Durchführung einfacher Maschinen- und Anlagenbedienung nach Einweisung
  • Reinigung und Instandhaltung des Arbeitsplatzes sowie konsequente Einhaltung der
    Sicherheits- und Arbeitsschutzvorschriften
  • Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
  • Körperliche Belastbarkeit und eine zuverlässige, zupackende Arbeitsweise
  • Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem (Früh-/Spät-/Nachtschicht)
  • Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein im Produktionsumfeld
  • Erfahrung in der Metall- oder Industrieproduktion von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich
  • Staplerschein wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung

Attraktive Rahmenbedingungen

  • Anstellung in einem tarifgebundenen Unternehmen der Metall- und Elektroindustrie NRW
    (ERA-Tarifvertrag)
  • Attraktive, leistungsgerechte Vergütung inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld, sowie
    weitere Sonderzahlungen gem. Tarifvertrag
  • 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche Sonderurlaubstage bei besonderen Anlässen
  • Arbeitszeitkonten für flexible Zeitgestaltung
  • Betriebliche Altersvorsorge

Gesundheit & Work-Life-Balance

  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Hoher Stellenwert einer ausgewogenen Work-Life-Balance

Weiterentwicklung & Perspektiven

  • Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Gute Entwicklungs- und Aufstiegschancen in einem wachsenden Unternehmen
  • Raum für eigene Ideen und aktive Mitgestaltung (z. B. betriebliches Vorschlagswesen)

Arbeitsumfeld & Unternehmenskultur

  • Familiäres Betriebsklima mit flachen Hierarchien
  • Wertschätzendes und angenehmes Arbeitsumfeld
  • Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben

Zusätzliche Benefits

  • Mitarbeiterevents und gemeinsame Aktivitäten
  • Fahrrad-Leasing
  • Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze

 

Zerspanungsmechaniker m/w/d/sb

 

Ihre Aufgaben: Ihr Profil: Was wir Ihnen bieten:
  • Betriebsmittel vorbereiten. Spannmittel einbauen und ggf. ausdrehen (Rundlauf).
    Werkstücke spannen. Nullpunkteinstellung vornehmen. Bei Wiederholungsfertigung Programm aus
    Datenspeicher aufrufen bzw. neu einlesen. Programm ggf. schrittweise an der Maschine abfahren.
  • ggf. Korrekturwerte in der Steuerung eingeben bzw. kleine Programmkorrekturen durchführen. Erstes Teil im
    Messraum vorstellen und freigeben lassen, evtl. Nullpunkt korrigieren. Spannmittel und Werkzeuge nach
    Bearbeitung abbauen.
  • Maschine beschicken und entladen. Arbeitsablauf überwachen. WirtschaClichen Werkzeugeinsatz beachten.
    Werkzeuge wechseln. Kleinere Wartungsarbeiten durchführen. Störungen beheben.
  • Schadhafte Rohgussteile vorab aussortieren. Teile mit prozessüblichem Mess- und Prüfmittel auf
    Beschaffenheit, Maßhaltigkeit und Vollständigkeit prüfen. Messergebnisse nach Prüfanweisung dokumentieren.
    Fehlerhafte Teile kennzeichnen und aussortieren.
  • 3,5-jährige Berufsausbildung (z.B. als Zerspannungsmechaniker)
  • betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Achtsamkeit hinsichtlich einer guten Work-Life-Balance
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Mitarbeiterparkplätze
  • familiäres Betriebsklima bei flacher Hierarchie
  • angenehmes und wertschätzendes Umfeld
  • Teamevents
  • Raum für Ideen (u.a. betriebliches Vorschlagswesen)
  • abwechslungsreiche Aufgaben
  • gute Entwicklungschancen in einem stetig wachsenden Unternehmen
  • attraktive Vergütung
  • Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • betriebliche Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub + Sonderurlaubstage für besondere Anlässe
  • Arbeitszeitkonten

 

Ausbildung in den Bereichen:
  • Werkzeugbau
  • Elektrotechnik
  • Zerspanungstechnik
  • Industriemechanik
  • Metalltechnik

Ansprechpartner:

Daniel Kühn
Telefon: 0 28 74 / 39-221
Telefax: 0 28 74 / 45-198
E-mail: personal@ihi.de

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